60多位商界和民间社会领导人认识到不平等是一种系统性风险,并为私营部门的行动制定了路线图

一份新报告指出,企业可以采取十项催化行动来解决日益严重的不平等问题.

发表: 2023年5月3日
类型: 新闻

2023年5月3日,日内瓦: 解决不平等问题的商业委员会 (BCTI), 一个跨部门的, 由新时代赌场亚洲最佳(WBCSD)召集的领导人及其组织的多利益相关者联盟, 今天公布了其旗舰报告 解决不平等:商业行动议程. 本报告对私营部门在解决不平等问题方面的关键作用进行了新的分析, 以及企业必须紧急行动的有力理由.  

在其报告中, BCTI认识到,当今世界的高度结构性不平等是一种系统性风险,对我们的社会和经济构成了生存威胁. BCTI指出,不平等正在侵蚀人们对我们政治和经济体系的信任, 助长内乱和两极分化, 制约经济增长, 并削弱我们应对复杂全球挑战的集体能力. 

“今天,我们清楚地看到不平等的后果在世界各地展开,”他说 索尔维首席执行官兼BCTI联合主席Ilham Kadri. “But inequality is not a fact of nature; it is a product of our systems and practices, 我们可以改变.” 

在这样的背景下, 在过去的18个月里,BCTI的委员们已经确定了各行各业的企业可以使用的最强大的工具,以更公平地分配价值和机会,并防止不平等加剧带来的风险. 认识到近几十年来,某些商业模式和做法导致了社会和经济差距的扩大, 在这个关键时刻, BCTI新时代赌场亚洲最佳了个别公司可以采取的具体行动,以确保它们发挥潜力,帮助缩小这些差距,并为人们提供更好的结果.  在高层次上,这些行动是:

  1. 落实联合国工商业与人权指导原则 
  2. 使基本产品和服务更容易获得和负担得起 
  3. 创建多元化、公平和包容的工作场所和价值链 
  4. 让人们为未来的工作做好准备 
  5. 提供安全、可靠和充分的工作 
  6. 支付和提高生活工资和收入 
  7. 支持和尊重工人的代表 
  8. 支持有效的公共政策 
  9. 采取负责任的税务措施 
  10. 实现向净零和自然正经济的公正过渡 

他说:“这份报告呼吁商界领袖采取行动 彼得,他 总统 WBCSD首席执行官和BCTI联合主席. “它为企业采取行动解决不平等问题提供了一个清晰而令人信服的理由, 以及全面的, 商业领袖可以利用可信和有影响力的行动议程,帮助建立一个人人享有机会的世界.”  

BCTI的报告强调,解决不平等问题有助于企业减轻一系列复合运营, 声誉, 监管和金融风险. 它还强调,企业解决不平等问题的努力应被视为对企业持续成功的关键投资, 并有潜力开启重要的市场机遇.  

“我们目前的经济模式让数亿人落在了后面.” Alan Jope,首席执行官 联合利华 和委员会的联合主席. “解决这种不平等将加速经济增长. 例如,仅仅支付生活工资就可以增加4美元.通过提高生产力和支出,每年为全球GDP贡献56万亿美元. 最终,当社会繁荣时,企业也会繁荣.”  

委员会的旗舰报告还提出了一个可持续的业务转型框架,以支持公司识别, 评估和战略性地整合有意义的措施,以应对与不平等相关的风险和机会. 

“企业可以通过塑造支持可持续生计的创新商业模式,在解决不平等问题方面发挥变革性作用,” Sanjiv Puri, ITC主席和BCTI联合主席. “在国贸, 我们在实地的经验强调了发展包容性价值链的必要性, 加强气候适应能力,建设面向未来的能力, 特别是对农民和农村社区.” 

BCTI的报告强调,企业解决不平等问题的努力必须建立在合作和利益相关者参与的两大支柱上. 不平等是一个系统性问题,因此需要系统性的、多方利益相关者的回应. 私营部门与政策制定者密切合作至关重要, 投资者, 非政府组织和其他组织推动大规模变革. 除了, 私营部门解决不平等问题的任何严肃努力,都需要植根于与利益相关方积极接触的努力, 或者可能是, 受商业活动影响, 并将他们的观点融入到商业决策中. 

“在减少不平等、使所有人都能过上自己向往的生活方面,商业可以发挥强大的作用,” Sunny Verghese公司奥兰集团创始人兼首席执行官 集团 以及BCTI联合主席. “奥兰通过努力提高小农社区的收入和生活水平看到了这一点. 跨行业协作, 与政府, 其他利益相关者对于为更多人提供更多机会至关重要.”  

BCTI还强调,与不平等有关的风险也与气候紧急情况和自然损失密不可分. 地球危机正在对人类产生深远的影响, 如果不加以控制,将进一步损害人类健康, 中断对基本产品和服务的获取, 破坏生计——对我们社区中最脆弱的群体打击最大. 同时, 向净零碳和自然积极经济的过渡只有在公平和包容的情况下才会成功, 并为世界各地的工人和社区提供机会. 

“解决不平等问题不仅是一项道德义务,也是确保长期经济增长的商业需要,L说。lynn Forester de Rothschild,包容性资本主义委员会创始人兼BCTI联合主席. “实现这一增长的关键是全球向净零排放的公正过渡,这将通过将人置于过渡的中心,帮助解决日益严重的不平等问题.”  

BCTI的委员们呼吁所有商界领袖利用其旗舰报告中的行动议程,并优先考虑其组织推动人们生活变革的最具影响力的机会.  

“我们正处于商业变革的时刻, 政府和其他组织共同努力,为所有人创造一个更加公正和公平的社会,” 乔纳斯 撬万宝盛华集团董事长兼首席执行官、BCTI联席主席. “这份BCTI报告中新时代赌场亚洲最佳的实际步骤为创造一个对许多人更美好的未来提供了路线图, 不是少数.” 

在2023年, BCTI将继续努力倡导实施这一行动议程,促进和协调推进这些工具的努力, 标准, 以及能够在这一过程中支持全球商界的合作. 

标签: 股本行动

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